会社設立時の書類作成、各種届出は非常に煩雑なものです。
また、添付書類など役所に確認しなけらばならなかったり、
保険料の計算など間違って申告しているケースが多々見られます。
専門家にまかせることで、迅速丁寧に対応いたします。

 

社会保険に加入すべき?その場合の手続きは?

広い意味で社会保険とは社会保険と労働保険をいいます。
★労働保険とは「労働者災害補償保険」「雇用保険」をまとめた総称です。
★狭義の社会保険とは「健康保険」「厚生年金」を言います。  

労働保険
加入
基準
労災保険
(法人)労働者を1人以上雇用した場合、加入しなければなりません。
(個人)農林水産業のうち、常時使用する労働者が5人未満の個人経営の事業所は労働保険への加入が任意となります。

雇用保険
雇用保険の被保険者となるべき労働者を1人以上雇用した場合、加入します。
加入
手続
「労働保険保険関係成立届」を管轄の労働基準監督署に提出します。
  提出期日: 保険関係成立日〜10日以内
  提出書類: 労働保険保険関係成立届
  添付書類: 法人登記簿謄本
  また、「労働保険概算保険料申告書」を提出し概算保険料の納付を行います。
「雇用保険適用事業所設置届」を管轄のハローワークに提出します。
  提出期日: 設置日から10日以内。
  提出書類: 雇用保険適用事業所設置届。
  添付書類: ,諒欷唄愀言立届の控え、法人登記簿謄本、事業開始を証明する書類
       出勤簿、労働者名簿、賃金台帳、源泉徴収簿など
  また同時に「雇用保険被保険者資格取得届」提出し、従業員の加入手続きをします。
     

社会保険
加入
基準
社会保険に加入しなければならない事業所には2種類あります。
  ・すべての法人事業所
  ・常時5人以上の従業員を使用する個人事業所
加入
手続
「健康保険・厚生年金保険新規適用届」
  提出期日:強制適用事業所となった日から5日以内
  必要書類: 〃鮃保険・厚生年金保険新規適用届
         健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得届
          *被扶養家族がいる場合 健康保険被扶養者(異動)届
                         国民年金第3号被保険者資格取得届
         J欷盈糎座振替申出書
  添付書類: 法人登記簿謄本
        *個人事業の場合は事業主世帯全員の住民票
          出勤簿、労働者名簿、賃金台帳、源泉所得税の領収書など